堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向 在提升黨建工作上精準(zhǔn)發(fā)力
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在《習(xí)近平談治國(guó)理政》一書中曾提出重要方法論——問(wèn)題導(dǎo)向。問(wèn)題導(dǎo)向體現(xiàn)在各個(gè)領(lǐng)域、各項(xiàng)工作中，也是確保企業(yè)基層黨建工作取得實(shí)效的關(guān)鍵所在。目前基層黨建工作主要表現(xiàn)為黨員難組織、活動(dòng)創(chuàng)新不夠、作用發(fā)揮不明顯，服務(wù)群眾還不夠深入等問(wèn)題。面對(duì)這些問(wèn)題，基層黨建工作要不斷適應(yīng)新環(huán)境、新形勢(shì)，突出問(wèn)題導(dǎo)向，聚焦黨建融入施工生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)，明確突破方向，強(qiáng)化工作措施，使黨建工作更務(wù)實(shí)、更出效。
抓住“關(guān)鍵少數(shù)” 在夯實(shí)基層支部根基上下功夫
基層黨建工作的首要任務(wù)是解決黨支部書記專職化，提高黨建業(yè)務(wù)水平等問(wèn)題?；鶎狱h組織負(fù)責(zé)人是黨建融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的樞紐，是項(xiàng)目黨建工作的組織者、實(shí)踐者和推動(dòng)者，更是企業(yè)黨建工作的骨干和中堅(jiān)力量。一方面，要注重選配工作能力強(qiáng)的支部書記，把政治素養(yǎng)高、群眾威信高、有大局觀、作風(fēng)過(guò)硬的黨員干部選拔到支部書記的崗位上來(lái)。另一方面，要給年輕黨員壓擔(dān)子，把好苗子放到項(xiàng)目上成長(zhǎng)，讓他們?cè)谄D苦的環(huán)境里磨礪，學(xué)習(xí)務(wù)實(shí)工作、學(xué)習(xí)人際交往、學(xué)習(xí)組織協(xié)調(diào)，學(xué)習(xí)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，讓年輕黨務(wù)工作者去展現(xiàn)活力黨建。
注重黨務(wù)專項(xiàng)培訓(xùn) 在提升業(yè)務(wù)本領(lǐng)上想辦法
基層黨支部始終堅(jiān)持黨員教育管理“經(jīng)?；?rdquo;，把學(xué)習(xí)教育抓在日常，嚴(yán)在經(jīng)常，將學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新指示批示和重要講話精神等重要內(nèi)容與公司改革發(fā)展中心任務(wù)緊密結(jié)合，堅(jiān)持為全體黨員配發(fā)學(xué)習(xí)書籍，開(kāi)展線上調(diào)研和知識(shí)答題等活動(dòng)，階段性檢驗(yàn)全體黨員的學(xué)習(xí)成果，夯實(shí)思想根基。不斷豐富學(xué)習(xí)載體，充分利用“微課堂”、智慧黨建、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等學(xué)習(xí)平臺(tái)，打破時(shí)間、空間限制，把研究政策、分析形勢(shì)作為常態(tài)，同時(shí)，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，爭(zhēng)做崗位能手、工作骨干、業(yè)務(wù)尖子，實(shí)現(xiàn)“黨建+業(yè)務(wù)”雙提升。
落實(shí)黨建工作責(zé)任制 在健全機(jī)制上求突破
基層黨建工作的關(guān)鍵任務(wù)是建立健全黨建責(zé)任機(jī)制，解決思想認(rèn)識(shí)不到位、責(zé)任落實(shí)不到位等問(wèn)題。堅(jiān)持“黨委書記、黨支部書記是“第一責(zé)任人”，把黨建工作擺上重要位置，納入議事日程，做到黨建工作與施工生產(chǎn)同布置、同檢查、同落實(shí)。健全黨組織書記每半年一次的述職評(píng)議考核制度，把抓黨建作為述職評(píng)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容，形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。按季度對(duì)基層黨支部的黨建工作、宣傳工作進(jìn)行考核打分排名，在公司范圍內(nèi)進(jìn)行公示，對(duì)排名靠后的支部書記實(shí)行約談、問(wèn)責(zé)直至組織調(diào)整，形成強(qiáng)化督查、推動(dòng)落實(shí)的良性工作機(jī)制。
激發(fā)黨建工作活力 在融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上出實(shí)招
集團(tuán)公司提出的“聚焦務(wù)實(shí)出效，創(chuàng)新拓展共享”的黨建工作方針，重點(diǎn)解決黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融入不足的問(wèn)題。要抓住黨史學(xué)習(xí)教育的有利機(jī)會(huì)，充分發(fā)揮黨組織和黨員作用，努力解決基層支部反映的突出問(wèn)題，進(jìn)一步提升黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的能力和水平，以務(wù)實(shí)的工作成效檢驗(yàn)黨建工作效果。在黨委層面，要重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍管理和黨員學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持與各基層黨支部書記簽訂考核責(zé)任書，以“四位一體”壓力傳導(dǎo)機(jī)制倒逼各基層黨組織激情爭(zhēng)先。推行“黨建+安全”、“黨建+營(yíng)銷”等方式，更好地發(fā)揮黨建在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的作用。在黨支部層面，要圍繞服務(wù)群眾、維護(hù)穩(wěn)定、提升職工幸福感和獲得感為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展“黨員登高計(jì)劃”、“黨員示范崗”、“黨旗飄揚(yáng)、黨徽閃光”等創(chuàng)建活動(dòng)，提升黨支部綜合服務(wù)水平。在黨員層面，扎實(shí)開(kāi)展好“兩優(yōu)一先”、“四優(yōu)共產(chǎn)黨員”評(píng)比活動(dòng)，營(yíng)造全員學(xué)先進(jìn)的良好氛圍，實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與黨建工作相互融合，相互促進(jìn)。
打造黨建金色招牌 在品牌提升上亮本領(lǐng)
基層黨建工作的重點(diǎn)任務(wù)是解決黨建工作弱化、虛化的問(wèn)題。要立足工作實(shí)際，著力打造“一項(xiàng)目一特色、一支部一品牌”活動(dòng)。要突出黨建工作理念創(chuàng)新，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近黨員推進(jìn)黨建工作，及時(shí)總結(jié)基層黨建工作的一些好經(jīng)驗(yàn)、好做法，不斷激發(fā)黨建工作的動(dòng)力和活力。要突出工作載體創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式、活動(dòng)載體，拓寬活動(dòng)領(lǐng)域，著力強(qiáng)化基層黨建的服務(wù)功能，以“黨建帶工建”、“黨建帶團(tuán)建”為抓手，努力把黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)服務(wù)水平，提高工作效率的有力武器，增強(qiáng)企業(yè)的向心力和凝聚力，提高員工的幸福指數(shù)。
在黨建工作中堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，精準(zhǔn)施策，以高質(zhì)量黨建工作引領(lǐng)基層黨組織向高水平發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)公司既定目標(biāo)和創(chuàng)新發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想、政治保障。
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